This research aims to analyze employee performance at the Secretariat of the Regional People's Representative Council (DPRD) of South Sumatra Province using Mangkunegara's (2017) performance theory, which includes four dimensions: quality of work, quantity of work, reliability, and attitude. The research method used is a qualitative approach with data collection techniques including interviews,…
Penelitian ini merupakan penelitian dengan pendekatan kuantitatif. Tujuan penelitian adalah untuk menguji pengaruh variabel motivasi diri, penghargaan finansial, dan persyaratan Akuntan Publik terhadap minat mahasiswa akuntansi untuk berkarier menjadi Akuntan Publik baik secara simultan maupun parsial. Sampel yang digunakan dalam penelitian ini sebanyak 128 responden yang diperoleh dari mahasis…