Penelitian ini bertujuan untuk mengetshui pengaruh stress kerja terhadap kinerja pada karyawan Hanggar 21 Tanjung Pandan. Hipotesis yang digunakan pada penelitian ini adalah stress kerja mempengaruhi kinerja karyawan. Penelitian ini dilakukan pada 55 orang karyawan Hanggar 21 Tanjung Pandan. Pada penelitian ini menggunakan stress kerja sebagai variabel independen dan variabel kinerja sebagai va…